El nuevo informe del Eurobarómetro muestra que la legislación antidiscriminación no se ha implementado lo suficiente en la UE [editar]

A pesar de las acciones llevadas a cabo a nivel europeo para eliminar la discriminación, queda mucho por hacer. Esto es lo que se extrae de la reciente encuesta del Eurobarómetro sobre discriminación y diversidad realizada en los 25 estados miembros con ocasión del lanzamiento del Año Europeo de Igualdad de Oportunidades para Todos.

Los resultados de esta encuesta muestran que al menos dos tercios de los europeos piensan que los que no son blancos, las personas con discapacidad, los gays, los ancianos, los ciudadanos de otras religiones y las mujeres son discriminados en su propio país. Según esta investigación, tener un origen étnico diferente marca una mayor propensión a sufrir discriminación, mientras que la mayoría de los que respondieron consideran que las mujeres no sufren discriminación.

Al mismo tiempo, una mayoría de europeos piensa que una acción efectiva debería llevarse a cabo para acabar con la discriminación en diversos campos. Entre el 72 y el 77% señaló que se necesitan más mujeres en puestos directivos e instituciones, y más personas con discapacidad y mayores en los puestos de trabajo. Sin embargo, no había una mayoría que estuviera a favor de tener europarlamentarios de diferente origen étnico respecto al resto de la población.

La encuesta también demuestra que en la UE hay poca concienciación sobre la legislación contra la discriminación. Menos de un tercio de la población conoce los derechos que tiene cuando sufre discriminación, e incluso menos consideran que hay una legislación que obliga a prohibir la discriminación sobre la base del género u orientación sexual.