Disc@tel, un proyecto de teletrabajo para personas con discapacidad [editar]

La Fundación ONCE ha presentando a principios de este mes en Sevilla el Proyecto Disc@tel, una iniciativa de investigación sobre el teletrabajo de personas con discapacidad en centros de comunicación telefónica, cuyo objetivo es la integración de este colectivo en el mercado laboral.

Según datos del estudio realizado en el marco de esta iniciativa, en la actualidad existen en España más de 3,5 millones de personas con discapacidad, de las cuales cerca de 1.300.000 podrían desempeñar un trabajo.

Adecuación de puestos

Con el objetivo de aumentar el índice de inclusión laboral de este colectivo, las entidades que participan en el proyecto han evaluado las posibilidades de adecuación de los puestos de teletrabajo a las potencialidades de las personas con discapacidad y han introducido en sus plantillas a trabajadores con movilidad reducida que desde sus domicilios y conectados a la plataforma de su compañía ejercen su trabajo con normalidad.

El vicepresidente primero ejecutivo de Fundación ONCE y presidente del Grupo Fundosa, Alberto Durán, afirmó que "es importante seguir trabajando por la accesibilidad de los entornos laborales", y aunque hay que aprovechar las ventajas que ofrece el mundo del teletrabajo, este no debe utilizarse para invisibilizar aún más el problema de la discapacidad.

Disc@tel es una acción conjunta de Sertel, empresa del Grupo Fundosa de Fundación ONCE, la Asociación Española de Expertos en Centros de Contacto con Clientes (AEECCC), la Fundación Integralia, la Fundación Alares y el centro especial de telemárketing del Grupo Marktel, para fomentar la inserción sociolaboral de personas con discapacidad física o sensorial.

Fuente: Servimedia / Día a día.net