Los españoles se sienten vulnerables ante la posibilidad de perder su empleo [editar]

Fundación MAPFRE revela a través de un informe encargado a ICEA que de cada tres españoles dos están seriamente preocupados ante la posibilidad de perder su empleo. La pérdida del puesto de trabajo parece ocupar el primer puesto en el ranking de principales preocupaciones de los ciudadanos españoles, por delante de los problemas de salud, la inseguridad económica o el futuro de los hijos.

A pesar de este sentimiento de vulnerabilidad el 38% de los ciudadanos tiene una actitud abierta a "asumir lo que ocurra" frente a un 42% que opta por una fórmula preventiva y trata de ahorrar o contratar un seguro para evitar riesgos. La situación económica actual es uno de los principales factores, según este estudio, que influyen a la hora de contratar un seguro o no, ya que las familias con mayores problemas económicos tienen un comportamiento más previsor (43%), mientras que los que tienen un mayor poder adquisitivo (36%) no.

La edad es otro factor que influye a la hora de tener una reacción más previsora y contratar un seguro. Sólo dos de cada diez jóvenes se consideran previsores, frente a los siete de cada diez en el caso de mayores de 55 años. Estos datos están relacionados también con los que acaba de aportar el Instituto de Estudios Económicos (IEE) referentes a que solo el 33,2% de las mujeres de entre 55 y 64 años sigue en activo en España y el 54,7% de los hombres de la misma edad.

¿Qué ocurre en otros países europeos con el empleo femenino para este rango de edad?

Suecia y Finlandia cuentan con tasas de empleo entre las mujeres de 55 a 64 años por encima de la media con un 66,7% y un 56,9%, respectivamente. Además, en Estonia se alcanza el 54,9% de la tasa de empleo, y en Dinamarca el 52,5%. En otros países como Alemania y Reino Unido aún trabajan la mitad de las mujeres de mayor edad, mientras que Letonia registra una tasa de empleo femenino en estos rangos de edad del 48,7%, seguida de Lituania (45,8%), Portugal (43,5%) y Chipre (43%).

Entre los estados miembro que se sitúan a la cola en el empleo de las mujeres entre los 55 y los 64 años destacan Bulgaria (37,7%), Francia (37,5%) y Austria (33,7%), que se posicionan por delante de España. Sin embargo, otros como Luxemburgo, Bélgica, Grecia, Italia o Malta, este último con tan sólo un 13%, cuentan con peores tasas de ocupación femenina que en España para este rango de edad.

Fuente: Comfia/ EP