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Fundación Luis Vives


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Formación en igualdad de trato y gestión de la diversidad

Cursos y sesiones de debate dirigidos a formar a ONG, sindicatos y empresarios sobre cuáles son las herramientas y medidas de las que disponen para respetar y promover la igualdad de trato y gestionar la diversidad.

Curso de formación sobre "Gestión de la Diversidad en la Empresa" (26 de febrero de 2008)

El 26 de febrero de 2008, la Fundación Luis Vives organizó un curso sobre "Gestión de la Diversidad en la Empresa" dirigido a empresas españolas –fundamentalmente PYMES.

El objetivo era:

  • Entender qué es la Diversidad y cómo afecta a mi negocio.
  • Tomar conciencia de la necesidad de gestionar activamente la Diversidad, para aprovechar sus beneficios potenciales.
  • Conocer la experiencia de otras empresas que cuentan ya con políticas específicas de Diversidad.

El curso, al que asistieron más de 40 empresas de toda España, fue dirigido por Sonsoles Morales, experta en Gestión de la Diversidad en el mundo empresarial. Se utilizó un formato basado en la pedagogía activa y el aprendizaje experiencial, con trabajo en pequeños grupos, dinámicas y medios audiovisuales.

Además, las empresas IBM y Europcar, y la Fundación ONCE compartieron con los participantes sus experiencias con la gestión de la diversidad en sus organizaciones, en una mesa redonda que dio pie a un interesante debate.

Documentos de interés

 

Sobre el proyecto