La Responsabilidad Social de la Empresa [editar]

A quien va destinado

Técnicos y responsables de relaciones con la empresa o captación de fondos empresariales.

Objetivo general

Comprender cómo afecta todo lo relativo a la responsabilidad y sostenibilidad empresarial a las entidades no lucrativas en el doble plano: en sus relaciones con las empresas como donantes y en las labores de vigilancia o escrutinio que algunas (ENL de corte activista) realizan así como, en su caso, en qué medida ellas pueden ser entidades responsables o sostenibles.

Resultados esperados

-Que los asistentes tengan un conocimiento mínimo teórico de en qué consiste la responsabilidad en una empresa y cómo éstas la están abordando.

-Que los asistentes puedan adaptar sus relaciones con las empresas ante este nuevo marco, tanto a efectos de captación de fondos y colaboración como, en su caso, en el papel que algunas tienen como críticas o de sensibilización social.

Contenidos

1. Contexto y concepto de Responsabilidad y Sostenibilidad
2. En qué consiste la “responsabilidad”: públicos y políticas de valor responsable
3. La práctica: qué están haciendo las organizaciones

• Diagnóstico o Evaluación de Responsabilidad o Sostenibilidad

• Planificación

• Comunicación:

– La memoria de Responsabilidad o Sostenibilidad

4. Las relaciones entre empresa y organizaciones no lucrativas
5. Colaboración empresa – tercer sector
6. Alianzas empresa tercer sector

Metodología

- Curso presencial

- Lectura recomendable de textos anejos previos a las clases por parte de los alumnos.

- La metodología combina:

-Exposición de la parte teórica (50%).

-Caso práctico 1: La responsabilidad de una empresa (desde el diagnóstico a la memoria o comunicación) (7%)

-Caso práctico 2: La responsabilidad de una ENL. (7%)

-Caso práctico 3: Las dobles relaciones de una ENL con la empresa ante el marco de responsabilidad. (7%)

-Taller: Aproximación al plan de cada entidad en este nuevo marco. (29%)

Competencias relacionadas

-Capacidad de comunicación y persuasión.

-Capacidad de síntesis y visión estratégica.

-Trabajo en equipo y habilidad en las relaciones interpersonales

Continuando con tu desarrollo

Puedes complementar esta formación con los cursos del Área de Comunicación y Captación de Fondos.

Formador/a

Aurora Pimentel ha trabajado más de 8 años en el área de responsabilidad corporativa como consultora y cuenta con más de 20 diagnósticos y planes estratégicos al respecto así como una veintena de memorias de sostenibilidad, planes de colaboración empresa-tercer sector y otras iniciativas en el área. Es colaboradora de la Escuela Fundación Luis Vives.