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Documentos de interés [editar]
En esta sección iremos colgando los informes y estudios que se lleven a cabo sobre igualdad racial o étnica en España y Europa.
Panel sobre discriminación por origen racial o étnico (2010): la percepción de las potenciales víctimas
Este estudio, elaborado por el Consejo para la Promoción de la Igualdad de Trato y No Discriminación de las Personas por el Origen Racial o Étnico con el apoyo de la Secretaría de Estado de Igualdad, es el primero que se realiza en España desde la perspectiva de las personas que son susceptibles de ser discriminadas, es decir, no estudia cómo perciben los españoles la inmigración si no cómo perciben los inmigrantes la imagen que la sociedad española tiene de ellos y el trato que se les dispensa en ámbitos y circunstancias de la vida cotidiana.
El panel se ha centrado en los 7 grupos étnicos mayoritarios en España: gitanos, magrebís, ciudadanos de Europa del Este, latinoamericanos, subsaharianos y asiáticos y se llevado a cabo en Andalucía, Aragón, Castilla y León, Cataluña, la Comunidad Valenciana, Madrid y Murcia.
Situación de las personas refugiadas en España, Informe 2010
Evolución del Racismo y la Xenofobia en España, Informe 2009
Todos pintamos lo mismo. Javier Moliner
Esta encuesta, que viene realizándose de forma anual desde 2005, sigue la evolución de la opinión y aceptación de los españoles ante la presencia de inmigrantes en España.
Ambos estudios se llevan a cabo con el objetivo de, a partir de datos reales, diseñar medidas de sensibilización que pongan fin a los estereotipos y den lugar a un cambio de actitud en las prácticas sociales e individuales de los españoles.
Decálogo de Ciudadanía, Tolerancia y Diálogo europeo
En él se recogen las 10 claves fundamentales para la consecución del principal objetivo del proyecto: promover un discurso europeo de tolerancia cuya filosofía esté basada en la convivencia y el respeto, el reconocimiento de las diferencias y la construcción de una ciudadanía europea alejada de cualquier forma de racismo y xenofobia:
- Identificar los principios en los que se deben basar las buenas prácticas.
- Nombrar y reconocer como problemas todos los tipos de racismo y xenofobia.
- Documentar y hacer seguimiento del racismo y la xenofobia.
- Identificar medidas legales y actuaciones eficaces, programas educativos y buenas prácticas.
- Fomentar el papel de los medios de comunicación para promocionar el respeto de las culturas y el reconocimiento de la diversidad.
- Reconocer la contribución de las personas inmigrantes en el ámbito económico, social y cultural.
- Diseñar los servicios públicos teniendo en cuenta las necesidades de la sociedad.
- Fomentar los principios de respeto y diálogo, contemplando la diversidad cultural como enriquecedora.
- Cambiar los estereotipos por la convivencia.
- Considerar la inmigración como un fenómeno universal. Los europeos fueron inmigrantes. El argumento reflexivo: las sociedades de acogida actuales recuerdan la inmigración.
Los 10 principios básicos comunes para la inclusión de los gitanos en Europa
Basados en la experiencia de políticas de éxito, estos principios ofrecen un marco de trabajo para el diseño y la aplicación de acciones que fomenten la inclusión de los gitanos:
- Políticas constructivas, pragmáticas y no discriminatorias.
- Centrarse explícita pero no exclusivamente en los gitanos.
- Planteamiento intercultural.
- Apuntar a la integración total del colectivo gitano en la sociedad.
- Conciencia de la dimensión de género.
- Transmisión de políticas basadas en pruebas.
- Uso de instrumentos comunitarios.
- Participación de las administraciones regionales y locales.
- Participación de la sociedad civil.
- Participación activa de los gitanos.
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