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Igualdad de trato [editar]

Otros conceptos [editar]

En este apartado encontrarás otros conceptos sobre igualdad y discriminación que te ayudarán a entender la temática abordada y que aparecerán en textos, artículos y noticias

Aporofobia

Sentimiento de odio y rechazo al pobre, al desamparado, al que carece de salidas, al que carece de medios o de recursos.

Discriminación positiva

Es una acción que, a diferencia de la discriminación negativa o simplemente discriminación (trato no igualitario ni equitativo) pretende establecer políticas que dan a un determinado grupo social, étnico o minoritario, un trato preferencial en el acceso o distribución de ciertos recursos, servicios o bienes. El objeto de las políticas de discriminación positiva es mejorar la calidad de vida de grupos desfavorecidos y compensarlos por los perjuicios y discriminación de la que son víctimas.

Homofobia

Es la aversión, odio, miedo, prejuicio o discriminación contra hombres o mujeres homosexuales, aunque también se incluye a las demás personas que integran a la diversidad sexual, como es el caso de las personas bisexuales o transexuales, y las que mantienen actitudes o hábitos comúnmente asociados al otro sexo, como los hombres con afeminamiento en el habla o gestos.

Igualdad de oportunidades

Es una forma de justicia social que propugna que un sistema es socialmente justo cuando todas las personas tienen básicamente las mismas posibilidades de acceder al bienestar social y poseen los mismos derechos políticos y civiles.

Mesofobia

Sentimiento de rechazo u odio a la mezcla y a la convivencia intercultural.

Racismo

Es una forma de discriminación por considerar a una raza o cultura inferior a otra (implica rechazo e inferioridad).

Xenofobia

Es el odio, repugnacia y hostilidad a personas extrajeras. Es diferente al término racismo que es una ideología de superioridad, mientras que la xenofobia es un sentimiento de rechazo.

Victimización

Cuando se trata incorrectamente o de forma diferente a alguien que ha presentado una acusación por discriminación, o que apoya a una compañera o compañero que ha interpuesto una denuncia.

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